HYFC-ZJ စီးရီးလှိမ့်စက်အတွက် Passive filter လျော်ကြေးပေးသည့်ကိရိယာ
ကုန်ပစ္စည်းအကြောင်းအရာ
ပစ္စည်းဖွဲ့စည်းမှု
● သီးခြား 210V၊ 315V။400 V, 600V။900V၊ 1300V single-phase filter capacitor
● အရည်အသွေးမြင့် စစ်ထုတ်သည့် ဓာတ်ပေါင်းဖို
●SCR ကူးပြောင်းယူနစ် ကိရိယာ
●Dynamic လျော်ကြေးငွေ စစ်ထုတ်မှု ထိန်းချုပ်ကိရိယာ
စက်ပစ္စည်းမိတ်ဆက်
ကျွန်ုပ်တို့၏ကုမ္ပဏီ၏ဗို့အားနိမ့် filter သည် dynamic reactive ပါဝါလျော်ကြေးပေးစက်ကိရိယာအား inductive loads တွင်အသုံးပြုပြီး 10KV အောက်တွင်ပြင်းထန်သောဟာမိုနီများ (ဥပမာ- DC လှိမ့်စက်၊ အစက်အပြောက်ဂဟေဆော်စက်၊ ဓာတ်လှေကားစသည်ဖြင့်) ဝန်၏သဘောသဘာဝအရ single- ကိုရွေးချယ်ပါ၊ ချိန်ညှိထားသော filter ချန်နယ်;Power grid harmonics များသည် ပါဝါထောက်ပံ့မှု အရည်အသွေးကို ထိရောက်စွာ မြှင့်တင်နိုင်ပြီး လျှပ်စစ်ဓာတ်အား ဆုံးရှုံးမှုကို လျှော့ချရန်နှင့် လုပ်ငန်းများ၏ စီးပွားရေး အကျိုးကျေးဇူးများကို မြှင့်တင်ပေးနိုင်သည့် နိုင်ငံတကာ “GB/T-14549-93″ ၏ လိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီစေသည်။
ထုတ်ကုန်များကို စက်မှုနှင့် သတ္တုတူးဖော်ရေး လုပ်ငန်းများ၊ ရေနံမြေများ၊ ဆိပ်ကမ်းများ၊ လူနေရပ်ကွက်များနှင့် ကျေးလက်ဓာတ်အားလိုင်းများတွင် တွင်ကျယ်စွာ အသုံးပြုကြသည်။တုန်ခါမှုနှင့် ဓာတ်ပြုမှု ပါဝါလွှဲပြောင်းခြင်း ပြဿနာများမရှိဘဲ စနစ်ဝန်ကို ခြေရာခံရန်၊ အလိုအလျောက်နှင့် ကျိုးကြောင်းဆီလျော်စွာ ခလုတ်ကို အသုံးပြု၍ စနစ်ပါဝါအချက်ကို အကောင်းဆုံးအခြေအနေတွင် ထိန်းသိမ်းရန် ထိန်းချုပ်ကိရိယာကို အသုံးပြုပါ။switching ယန္တရားသည် contactor၊ thyristor သို့မဟုတ် compound switching mode ကို ရွေးချယ်နိုင်ပြီး၊ switching ယန္တရားများအတွက် မတူညီသော power grid ပတ်ဝန်းကျင်များ၏ လိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီပါသည်။
GB/T 14549 မှ ထုတ်နုတ်ထားသော အများသူငှာ ဓာတ်အားလိုင်းများ၏ ဟာမိုနီပါဝင်မှုဆိုင်ရာ အမျိုးသားကန့်သတ်ချက်များ။
ထုတ်ကုန်မော်ဒယ်
လျော်ကြေးငွေပုံစံ
● ဗို့အားနည်းသော ဒိုင်းနမစ်စစ်ထုတ်မှု ဓာတ်အားလျော်ကြေးတွင် ပုံစံသုံးမျိုးပါရှိသည်- အဆင့်သုံးဆင့် ဘုံလျော်ကြေးငွေ၊ သုံးဆင့် သီးခြားလျော်ကြေးငွေ နှင့် ဘုံလျော်ကြေး နှင့် ခွဲခြမ်းလျော်ကြေး ၊
● ပကတိဝန်အခြေအနေအရ၊ လျော်ကြေးသက်ရောက်မှုနှင့် ကုန်ကျစရိတ်ကို ထည့်သွင်းစဉ်းစား၍ လျော်ကြေးပုံစံကို ဆင်ခြင်တုံတရားဖြင့် ရွေးချယ်ပါ၊ ဓာတ်ပြုပါဝါလျော်ကြေးငွေနှင့် အဆင့်သုံးဆင့်မညီမျှခြင်း၊ သုံးဆင့်လျော်ကြေးငွေနှင့် ကုန်ကျစရိတ်တို့ကြား ကွဲလွဲမှုကို အပြည့်အဝဖြေရှင်းပြီး အသုံးပြုသူထည့်သွင်းမှုကုန်ကျစရိတ်ကို အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင် လုပ်ဆောင်ပါ။ ;
● လျော်ကြေးသက်ရောက်မှုကောင်းမွန်ပြီး ကုန်ကျစရိတ်သက်သာသည့် အဆင့်သုံးဆင့်အခြေခံမမျှတသောစနစ်အတွက် သုံးဆင့်ပူးတွဲလျော်ကြေးငွေကို လက်ခံပါသည်။
● အဆင့်သုံးဆင့်လျော်ကြေးပုံစံကို လေးနက်သောအဆင့်သုံးဆင့်မညီမျှခြင်းဖြင့် စနစ်တွင်အသုံးပြုထားပြီး၊ အဆင့်သုံးဆင့်မမျှတသောစနစ်ရှိ အခြားအဆင့်၏လျော်ကြေးငွေများလွန်ကဲခြင်းနှင့် အောက်လျော်ကြေးပေးခြင်းပြဿနာကို ထိရောက်စွာဖြေရှင်းပေးနိုင်သော၊ ကုန်ကျစရိတ်အတော်လေးမြင့်သည်။
● ပြင်းထန်သောအဆင့်သုံးဆင့်မညီမျှမှုနည်းသောစနစ်များအတွက်၊ လျော်ကြေးငွေစုစုပေါင်းနှင့် လျော်ကြေးခွဲခွဲပုံစံဖြင့် လျော်ကြေးငွေကို လက်ခံကျင့်သုံးသည်၊ ၎င်းသည် လျော်ကြေးငွေအလွန်အကျွံပေးမှုနှင့် လျော်ကြေးနည်းပါးခြင်းပြဿနာကို ရှောင်ရှားရုံသာမက ကုန်ကျစရိတ်လည်း နည်းပါးပါသည်။
နည်းပညာဆိုင်ရာ ကန့်သတ်ချက်များ
● အဆက်အသွယ်မရှိသော အလိုအလျောက် ကူးပြောင်းသည့် ခလုတ်ကို သိရှိရန် thyristor ကို အသုံးပြုခြင်းဖြင့် filter များ၏ စွမ်းဆောင်ရည်ကို မထိခိုက်စေဘဲ အပိတ် inrush သက်ရောက်မှုမရှိ၊ arc ပြန်လည်စက်နှိုးခြင်းမရှိ၊ ပြန်လည်ပြောင်းခြင်းမရှိဘဲ၊ ခလုတ်များနှင့် capacitors များ၏ စွမ်းဆောင်ရည်ကို မထိခိုက်စေဘဲ အဆက်မပြတ်နှင့် မကြာခဏ ကူးပြောင်းခြင်း တုံ့ပြန်မှု၊ အလွန်နိမ့်သောဆူညံသံ။
● ဒိုင်းနမစ်လျော်ကြေးစစ်ထုတ်စက်၊ ဒိုင်နမစ်လျော်ကြေး၊ တုံ့ပြန်မှုအချိန် ≤20ms ကိုအသုံးပြုခြင်း။
● လက်ရှိကာကွယ်မှု၊ အပူလွန်ကဲမှုကာကွယ်မှု၊ 5th၊ 7th၊ 11th၊13th နှင့် အခြားသော ဟာမိုနီများကို စစ်ထုတ်နေစဉ်။
● ဗို့အားစုစုပေါင်းဟာမိုနီပုံပျက်နှုန်း THDu သည် နိုင်ငံလုံးဆိုင်ရာကန့်သတ်ချက်၏ 5% အောက်ကျဆင်းသွားပါမည်။
● အများသူငှာ 10KV မဟာဓာတ်အားလိုင်းသို့ ထိုးသွင်းထားသော သဟဇာတလျှပ်စီးကြောင်းသည် နိုင်ငံတော်စံနှုန်း၏ ခွင့်ပြုတန်ဖိုးထက် နည်းပါးပါသည်။
●ပါဝါအချက် COSφ> 0.92 (များသောအားဖြင့် 0.95-0.99 အထိ)။
